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Erros mais comuns na hora de fechar a folha de pagamento

Você sabe quais são os erros que mais afetam as empresas?

Erros mais comuns na hora de fechar a folha de pagamento

Final do ano chegando e junto com ele o momento mais apreensivo para as empresas: O fechamento da folha de pagamento. Esse é um assunto muito delicado, pois qualquer informação errada pode acabar gerando problemas enormes para os negócios corporativos. 

3 motivos para você ter a sua Folha de Pagamento terceirizada!

Entenda as vantagens para sua empresa

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A folha de pagamento é um processo complexo de se realizar. Com tantas informações necessárias, ele pode acabar se tornando pesado e estressante.

Saúde Mental - Tecnologia: O grande alerta!

Qual o impacto da tecnologia em nossa saúde mental?

Saúde Mental - Tecnologia: O grande alerta!

Em meio ao caos causado pela covid-19 e a necessidade de estabelecer o home office na maioria das empresas, a percepção é de que a saúde mental das pessoas vem piorando cada vez mais, tornando-se o tema mais discutido recentemente. As telinhas, mais do que nunca, têm sido alvo nesse período de pandemia. O contato com a família passou a ser pela tela do celular, com o colega de trabalho pela tela do computador e até para falar com pessoas que estão dentro da mesma casa as telinhas têm ajudado.

Outubro Rosa nas corporações: Como as empresas podem contribuir para esta causa?

Outubro Rosa

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O outubro rosa é responsável por reforçar a importância da prevenção do câncer de mama que em 95% dos casos quando diagnosticado pode ser tratado. É cada vez mais comum as empresas realizarem campanhas sobre esse tema. Contudo, como implementar políticas e ações corporativas para que elas estejam engajadas nessa causa?

Não é sobre amor

LGBTQI

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Transformação Digital no RH: Mais tempo para o que realmente importa.

Digitalização-do-rh-mais-tempo-para-o-que-realmente-importa-gestao-de-pessoas-rhestratégico-recursos

Transformação Digital no RH: Mais tempo para o que realmente importa.

Por Eliane Melgaço Garcia, VP de Gente no Grupo Algar Se antes de 2020 ainda tínhamos céticos sobre a importância e a urgência de digitalizar o RH, acredito que agora eles sejam definitivamente uma espécie em extinção. Com a chegada da pandemia, empresas que ainda não estavam nessa direção foram obrigadas a correr atrás do prejuízo e tornar os sistemas da área de Talentos Humanos digitais e integrados a toque de caixa.

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