O QUE O RECRUTADOR AVALIA NA ENTREVISTA DE EMPREGO SEM VOCÊ SABER

Entrevista

O QUE O RECRUTADOR AVALIA NA ENTREVISTA DE EMPREGO SEM VOCÊ SABER

quarta-feira, 20 de março de 2019


Em uma entrevista de emprego, o que se fala e como se fala importam ainda mais do que parece. Isso porque até as perguntas mais simples têm objetivos implícitos de conhecer melhor alguns aspectos do perfil profissional do candidato. Afinal, que tipo de informação dá para captar com suas respostas? E o que o recrutador avalia sem você saber?



FAÇA DO FRACASSO UM TRAMPOLIM PARA CONQUISTAR O SUCESSO

Conquistar o sucesso

FAÇA DO FRACASSO UM TRAMPOLIM PARA CONQUISTAR O SUCESSO

quarta-feira, 13 de março de 2019


De acordo com o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), o Brasil tem fechado cada vez mais empresas, principalmente nos últimos três anos. Com a crise econômica do qual o País ainda se recupera, desde 2014, 600 mil empreendimentos, 33% do total, fecharam as portas até 2016. Uma pesquisa do Sebrae indica que seis entre 10 empreendedores saem com emoções negativas, desde desilusão at



COMO FAZER COM QUE A INCLUSÃO SEJA MAIS DO QUE SÓ UM JARGÃO NO ESCRITÓRIO

Inclusão

COMO FAZER COM QUE A INCLUSÃO SEJA MAIS DO QUE SÓ UM JARGÃO NO ESCRITÓRIO

quarta-feira, 27 de fevereiro de 2019


A maioria dos líderes expressaria uma opinião que valoriza a diversidade em suas organizações. Alguns o fazem por razões estratégicas, talvez para espelhar sua base diversificada de clientes. Outros valorizam a diversidade porque é o correto a se fazer. No entanto, para muitas empresas, pode haver uma lacuna entre o discurso e a realidade.



EMPREGO: PARE DE MIRAR NUMA SÓ ESTRELA

Emprego

EMPREGO: PARE DE MIRAR NUMA SÓ ESTRELA

quarta-feira, 20 de fevereiro de 2019


Recentemente uma discussão tem sido motivo de muitos posts no Linkedin: O jeito mais eficaz de ajudar a quem procura emprego.



COMO SER UM EXCELENTE ATENDENTE TELEFÔNICO

Atendente Telefônico

COMO SER UM EXCELENTE ATENDENTE TELEFÔNICO

quarta-feira, 13 de fevereiro de 2019


A tarefa de ser um bom atendente telefônico parece fácil. Mas na prática, não é tão simples quanto parece. Durante um atendimento, podemos ser colocados em diversas situações e, algumas delas exigem paciência e boa postura para contorná-las. Pensando nisso, aqui vão 16 dicas de como tornar o seu atendimento excelent



COMO DAR FEEDBACKS EFETIVOS PARA SEUS FUNCIONÁRIOS?

Feedbacks

COMO DAR FEEDBACKS EFETIVOS PARA SEUS FUNCIONÁRIOS?

quinta-feira, 13 de setembro de 2018


É preciso ter em mente que o feedback não se trata de uma sabatina ou algo do tipo, e sim de uma avaliação de desempenho com o objetivo de desenvolver profissionalmente o colaborador. Durante a conversa, são apontados pontos fortes e fracos da pessoa, junto com orientações de como ela pode evoluir para entregar melhores resultados e crescer na organização.



O QUE FALTA PARA VOCÊ SUBIR DE CARGO?

Carreira Profissional

O QUE FALTA PARA VOCÊ SUBIR DE CARGO?

quarta-feira, 12 de setembro de 2018


Já estamos no mês de Setembro e quanto de nós em janeiro prometemos nos especializar e dar um "up" na carreira. Mudar de trabalho e/ou conquistar aquela promoção ocupa o topo da lista de desejos dos brasileiros no começo do ano. Todavia, não basta se especializar se algumas perguntas não forem verdadeiramente respondidas. Talvez a sua promoção não tenha saído ainda devido aos fatores que listaremo



OBRIGATORIEDADE DA DCTF-WEB EM SUBSTITUIÇÃO À GFIP É PRORROGADA EM UM MÊS!

DCTF-WEB

OBRIGATORIEDADE DA DCTF-WEB EM SUBSTITUIÇÃO À GFIP É PRORROGADA EM UM MÊS!

segunda-feira, 30 de julho de 2018


A obrigatoriedade da entrega da DCTF-Web para os contribuintes da primeira fase do eSocial foi adiada para a competência agosto/18, com entrega até o dia 15 de setembro de 2018. A prorrogação de um mês está na Instrução Normativa RFB nº 1.819, de 2018, publicada hoje no Diário Oficial da União.



ESOCIAL PASSA A VALER PARA EMPRESAS QUE FATURAM ATÉ R$ 78 MILHÕES, EXCETO MICRO, PEQUENOS E MEI

eSocial

ESOCIAL PASSA A VALER PARA EMPRESAS QUE FATURAM ATÉ R$ 78 MILHÕES, EXCETO MICRO, PEQUENOS E MEI

segunda-feira, 16 de julho de 2018


Entra em vigor nesta segunda-feira (16) a obrigatoriedade de adesão ao eSocial para todas as empresas com faturamento anual de até R$ 78 milhões, exceto para micro e pequenas empresas e Microempreendedores Individuais (MEI), que passarão a integrar o sistema a partir de novembro.



GESTÃO POR COMPETÊNCIAS: COMO MELHORÁ-LA EM SUA EMPRESA?

Gestão por Competências

GESTÃO POR COMPETÊNCIAS: COMO MELHORÁ-LA EM SUA EMPRESA?

quinta-feira, 7 de junho de 2018


Quando definimos uma posição a ser ocupada dentro da empresa é necessário saber quais são as competências que ela exige. Somente assim é possível encontrar o talento ideal que vise a lucratividade e crescimento do negócio. Caso contrário, a organização apenas perde tempo e dinheiro investindo em uma pessoa que não quer ou não está apta para exercer a função.



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